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外派或聘僱當地員工？Deel讓人才危機變成轉機！

3-人資工作分享 / By Miriam

人才該選擇外派或是當地雇用更加具有競爭力？臺灣正面臨所少子化、人才外流等狀況，少子化不僅面臨當地 …

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人資,招募漏斗,履歷,招募數據,面試,招募技巧,職涯規劃,人資顧問, 人力資源,職涯輔導,搶手人資,中年轉職,履歷健檢,人資職涯,投履歷,產業選擇

【工作產業｜職涯發展】不同產業選擇，對職涯發展有影響嗎?【不只是人資】

2-職涯發展規劃, 職務/產業釐清, 自我探索 / By Miriam

不同產業選擇，對職涯發展有影響嗎? “要怎麼選擇產業?” “在 …

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【不只是人資】如何成為搶手人資？ TOP 1 Recruiter 、被公司破格配股的秘密是？

3-人資工作分享, 招募甄選任用 / By Miriam

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【招募效能】找人找得心很累? 養成1個好習慣，幫助你提升招募效能

3-人資工作分享, 招募甄選任用 / By Miriam

企業內的人資，若是負責招募非高階經理人的，幾乎每天都是庸庸碌碌的在履歷海中奮鬥，如何提升招募效能撈一堆 …

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【面試問題】面試被問到專業問題，不知道怎麼回答嗎?3個建議

1-履歷/面試/求職技巧, 面試技巧 / By Miriam

最近在跟用人主管討論錄取誰的時候，他提到 A面試者遇到不知道答案的面試問題，就會直接說 “因為之前 …

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【公司福利揭密】全勤獎金不是獎金，是獎勵1個原因

3-人資工作分享 / By Miriam

你全勤獎金不是獎金，是獎勵1個原因我出社會後的第一、二份工作，沒有全勤獎金的機制遲到也不 …

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【職場｜職涯】成為搶手人才要具備哪3個競爭力？〈面試｜工作技能〉

2-職涯發展規劃, 自我探索 / By Miriam

成為搶手人才要具備哪3個競爭力？關於職場競爭力，我的第一份工作，入職日是100/09/26， …

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【面試提問】面試這樣問，挖掘組織樣貌

1-履歷/面試/求職技巧, 面試技巧 / By Miriam

對於面試提問，網路上有很多，教你怎麼回答面試官的問題但卻很少人提到，在面試中要怎麼 “幫自己問出” 自己想要 …

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道歉求和1個公式

4-私人生活分享 / By Miriam

在工作或生活中，難免會有一些讓自己後悔沒做或做了的事情要跟被你傷害或影響的人道歉求和時，如果不知道怎麼開口 …

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【錄取秘訣】我9個面試拿到7個錄取的秘訣

面試技巧 / By Miriam

【錄取秘訣】我9個面試拿到7個錄取的秘訣我第一份工作，金融業當會計，一次面試一次中第一份工作的同事跳槽去競 …

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